Можно ли принять на работу иногороднего работника без регистрации по месту нахождения ЮЛ?
Я считаю, что можно принять на работу ...и вся ответсвенность за проживание без регистрации ляжет целиком на работника. Работодатель проведет все официально, получит полис ОМС, будет отчислять все платежи, налоги и взносы... Бухгалтерия спорит со мной... Есть ли ответсвенность у работодателя в случае принятия на работу человека без регистрации по месту прибывания? Если можно ответ свой аргументируейте и приведите ссылки на НПА. ПОМОГИТЕ разобраться!!!
Являюсь ли я гражданкой РФ?
Родилась в г. в Росии, в возрасте -х лет, я с родителями переехала в Узбекистан. Когда в г. родители решили вернуться обратно в Россию, они в посольстве получили гражд.РФ, мне гражд. сказалрешили вернуться обратно в Россию, они в посольстве получили гражд.РФ, мне гражд. сказали дадут по матери.По приезду сотрудники УФМС заявили, что я не являюсь гражд.РФ я лицо без гражданства и что теперь мне нужно сначала оформлять разр.на врем. прож., а потом подавать документы на гражданство. Ответьте, пожалуйста. правомерны ли их действия и являюсь ли я гражданкой РФ по рождению?
Запись в трудовой книжке
Добрый вечер. Нужно ли ставить порядковый номер при внесении записи о переименовании реорганизации предприятия?